|
Med rettidig omhu – og rettidig rådgivning – sikrer du dig, at virksomheden og dine penge lander de rigtige steder efter din død.
1. Gensidig forkøbsret
Aftal i interessentskabskontrakten, hvis virksomheden er personligt ejet eller i vedtægterne for anpartsselskabet/aktiselskabet, at der skal være en gensidig forkøbsret til de ejerandele, som du og junior har i virksomheden, så du ved, at det bliver junior, der får lov at overtage dine ejerandele i virksomheden, hvis du pludselig falder væk. Der skal være aftalt en fornuftig prisfastsættelse og betalingsvilkårm så junior har en rimelig chance for at betale de øvrige arvinger, de beløb, som de skal have – uden at virksomheden belastes for hårdt likviditetsmæssigt.
2. Testamente
Lav et testamente, hvori du bestemmer, at junior skal have fortrinsret til dine anparter/aktier og hvori du i øvrigt fordeler formuen imellem de personer, du gern eivl have skal arve dig. I de senere år, der der blevet meget større mulighed for at fordele arven frit. Langt de fleste forældre ønsker, at deres børn skal arve som særeje, Overvej, om det også er dit ønske.
3. Gave
Skal junior have stiftet sit eget ApS som holdingselskab, kan du overveje at give junior en gave, hvoraf knapt 60 t. kr. er afgiftsfri gave. Resten kan være et lån, der eftergives i de følgende år. Vær opmærksom på, at det kan være en særejegave til junior, så virksomheden bliver juniors særeje – uden at junior behøver at lave en særejeægtepagt selv.
4. Ægtepagt
Overvej, om der er brug for at lave en ægtepagt, da den giver yderligere muligheder for ændringer i forhold til lovens almindelige regler.
12. august 2009 Advokaterne Wivi H. Larsen (H), Ballerup og Per Andreasen (H), Glostrup
Print
|
